關(guān)于2014年度職工工資收入申報等有關(guān)事項的通知 杭社險發(fā)〔2015〕2號
關(guān)于2014年度職工工資收入申報等有關(guān)事項的通知
杭社險發(fā)〔2015〕2號
各有關(guān)單位：
根據(jù)《杭州市社會保險費征繳辦法》（市政府令219號）等文件精神，現(xiàn)就2014年度職工月平均工資收入申報等有關(guān)事項通知如下：
一、關(guān)于2014年度職工平均工資收入申報范圍及要求
1.范圍對象
參加杭州市主城區(qū)社會保險的國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體、各類企業(yè)以及以用人單位形式參加社會保險的個體工商戶（以下簡稱“參保單位”），2014年12月仍參保繳費的職工和個體工商戶雇主及幫工。
2.申報形式
參保單位可采用網(wǎng)上辦事、電子文件或紙質(zhì)報表三種形式申報2014年度職工工資收入。已辦理勞動保障網(wǎng)上辦事認(rèn)證的參保單位，應(yīng)采用網(wǎng)上申報形式填報；上年度已采用電子文件申報或上年末在職參保繳費人數(shù)在100人（含）以上的用人單位，應(yīng)采用電子文件申報；上年末在職參保繳費人數(shù)在100人以下且上年度未采用電子文件申報、尚未開通網(wǎng)上辦事的參保單位，采用紙質(zhì)報表申報。
（1）采用網(wǎng)上申報的參保單位，憑網(wǎng)上辦事認(rèn)證用戶名和登錄密碼或CA數(shù)字證書，登錄杭州市人力資源和社會保障信息網(wǎng)（http://www.zjhz.hrss.gov.cn/），點擊杭州市社會保險網(wǎng)上辦事大廳圖標(biāo)或者直接登錄杭州市社會保險網(wǎng)上辦事大廳（wsbs.zjhz.hrss.gov.cn）進(jìn)行辦理。具體網(wǎng)上申報開放時間見網(wǎng)站通知。
（2）采用電子文件申報的參保單位，請在2015年2月份憑單位介紹信，按社保隸屬關(guān)系，到相關(guān)的市或區(qū)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)領(lǐng)取本單位電子文件申報表（優(yōu)盤自備）。
（3）采用紙質(zhì)報表申報的參保單位，由市或區(qū)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)社保隸屬關(guān)系，分別寄送《2014年度用人單位職工月平均工資收入申報表》。
3.填報要求
（1）職工工資收入按國家統(tǒng)計局規(guī)定的工資總額統(tǒng)計口徑填報。
（2）職工月平均工資收入＝上年度職工工資收入÷本人工作月數(shù)。
（3）停薪留職人員、外單位借用人員按參保單位同類人員工資水平確定；經(jīng)參保單位批準(zhǔn)的離崗?fù)损B(yǎng)人員按本單位職工平均工資確定；因病或非因工負(fù)傷病假期間的職工和實行哺乳期的女職工按本人工資收入填報。
（4）填報時應(yīng)填寫2014年度月平均工資收入，其他項目請勿修改。參保職工基本信息有誤的，請按規(guī)定另行申報變更。
（5）采用電子文件或紙質(zhì)申報表申報的單位，請于2015年3月底前按社保隸屬關(guān)系上報市或區(qū)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。
（6）為了不影響職工的社會保險待遇享受，用人單位須對2014年12月結(jié)算時參保繳費和12月底前辦理參保的所有在職職工上年度月平均工資收入進(jìn)行申報，不得少報、漏報。
二、關(guān)于2015年上半年社會保險繳費基數(shù)確定
1. 2015年1月至6月由社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定的參保人員各項社會保險繳費額，暫按2014年12月職工個人繳費基數(shù)和規(guī)定的繳費比例預(yù)收。7月份啟用2015年繳費基數(shù)時，對上半年預(yù)收的各項繳費額進(jìn)行結(jié)算，多退少補(bǔ)。
2.新增征地農(nóng)轉(zhuǎn)非人員（含撤村建居），實行一次性繳納15年職工基本養(yǎng)老保險費的參保辦法。繳費基數(shù)按上年度全省在崗職工月平均工資的80%確定，在2014年全省在崗職工平均工資未公布前，按2013年全省在崗職工平均工資確定。2014年全省在崗職工平均工資公布后，改按公布的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
三、關(guān)于參保人員2015年上半年辦理停止繳費手續(xù)時，社會保險費當(dāng)月結(jié)清的處理
在2015年上半年辦理在職參保人員停止參保繳費時，各參保單位須填寫《杭州市社會保險參保職工減少申報表》的“職工工資收入”（是指2014年度職工工資收入）欄，由社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)對停保人員2015年預(yù)收繳費基數(shù)與核定繳費基數(shù)產(chǎn)生的社會保險費差額部分予以結(jié)清，多退少補(bǔ)。
上述費用僅指社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定的各項社會保險費。
在2015年上半年申報企業(yè)退休新增人員核定職工基本養(yǎng)老金手續(xù)時，社會保險費不再進(jìn)行當(dāng)月結(jié)清處理，改為單位把上半年辦理企業(yè)退休新增的人員與參保職工一并上報上年度的收入，統(tǒng)一參加7月份的年中結(jié)算。
四、關(guān)于參保事業(yè)單位2014年工資統(tǒng)計年報報送及保費差額預(yù)收
根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范完善事業(yè)單位社會保險參保繳費等有關(guān)問題的通知》（杭人社發(fā)〔2013〕641號）規(guī)定，編內(nèi)職工社會保險費實行繳費基數(shù)和單位工資統(tǒng)計年報相掛鉤的征繳管理辦法。
1.已建立工資統(tǒng)計年報審核制度的事業(yè)單位，其2014年度編內(nèi)職工月人均工資統(tǒng)計年報數(shù)，由市、區(qū)人力社保行政部門審核后，在4月底前分別提供給市、區(qū)社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。各有關(guān)單位不再自行向社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報編內(nèi)職工月人均工資統(tǒng)計年報數(shù)。
2.2015年保費差，上半年按照上年底繳費標(biāo)準(zhǔn)預(yù)收，年中按照繳費基數(shù)和工資統(tǒng)計年報相掛鉤辦法統(tǒng)一清算。
五、關(guān)于生育保險有關(guān)問題
根據(jù)《杭州市生育保險辦法》（杭政辦發(fā)〔2011〕22號）規(guī)定，參保人員生育津貼按照生育或計劃生育手術(shù)時職工所在用人單位上年度職工月平均工資計發(fā)。參加杭州市生育保險的單位，2015年上半年發(fā)生生育保險支付情況時尚未申報本單位2014年度職工月平均工資收入的，應(yīng)當(dāng)在申領(lǐng)生育待遇前，報送本單位2014年度職工月平均工資收入，以確保社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定生育津貼待遇。因單位重新申報造成本單位上年度月平均工資收入發(fā)生變化的，當(dāng)年度內(nèi)已經(jīng)享受生育津貼人員不再調(diào)整，之后享受生育待遇人員按照本單位重新申報后的上年度月平均工資收入核定生育津貼。
特此通知。
杭州市社會保險管理服務(wù)局
2015年1月29日
