浙江省勞動和社會保障廳關于工傷認定若干問題的批復 浙勞社廳字〔2004〕229號
浙江省勞動和社會保障廳關于工傷認定若干問題的批復
浙勞社廳字〔2004〕229號
紹興市勞動和社會保障局：
你局《關于工傷認定中若干問題的請示》（紹市勞社〔2004〕19號）收悉，經研究，現批復如下：
一、關于勞動關系問題
非建筑施工企業將本單位建筑工程承包給自然人，該自然人與其自行招用的施工人員之間形成雇傭關系。施工人員與發包企業之間不存在勞動關系。
二、關于工作時間問題
職工在規定的工作時間外由于企業安排加班加點的時間屬于工作時間范疇，職工在此期間受傷的，按《工傷保險條例》的規定處理。
三、關于視同工傷問題
職工在工作時間前后從事與工作有關的預備性和收尾性工作時突發疾病的，按《工傷保險條例》第十五條第（一）項規定處理。突發疾病搶救期間，職工或其親屬拒絕搶救的，不能視同為工傷。
浙江省勞動和社會保障廳
2004年9月18日
