轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于機(jī)關(guān)工作人員參加工傷保險有關(guān)問題的通知 杭人社發(fā)〔2013〕206號
轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于機(jī)關(guān)工作人員參加工傷保險有關(guān)問題的通知
杭人社發(fā)〔2013〕206號
各區(qū)、縣 （市 ） 人力社保局、財政局、地稅局，市級各單位：
現(xiàn)將《浙江省人力資源和社會保障廳 浙江省財政廳 浙江省地方稅務(wù)局關(guān)于機(jī)關(guān)工作人員參加工傷保險有關(guān)問題的通知》（浙人社發(fā)〔2012〕354號） 轉(zhuǎn)發(fā)給你們，并結(jié)合我市實(shí)際，提出如下意見，請一并貫徹落實(shí)。
一、應(yīng)當(dāng)參加工傷保險的杭州市所屬國家機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位和社會團(tuán)體（以下簡稱用人單位），以本單位全部職工（包括公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位、社會團(tuán)體的工作人員和與上述用人單位存在勞動關(guān)系的其他人員）工資總額的0.2％繳納工傷保險費(fèi)。職工當(dāng)年月平均工資高于上年度全省在崗職工月平均工資300％以上部分不計(jì)入單位繳費(fèi)基數(shù)，低于60％的按60％計(jì)入。
二、計(jì)發(fā)工傷保險待遇涉及統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的，統(tǒng)一按上年度全省在崗職工平均工資執(zhí)行。
三、杭州市市屬用人單位和杭州市地方稅務(wù)局、工商行政管理局、規(guī)劃局、質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局、環(huán)境保護(hù)局在城區(qū)的分局（垂直管理或派出機(jī)關(guān)） ，其職工的工傷認(rèn)定工作由杭州市社會保險行政部門辦理。區(qū)、縣（市）屬用人單位職工的工傷認(rèn)定工作由所在區(qū)、縣（市）社會保險行政部門辦理。
四、杭州市市屬及上城區(qū)、下城區(qū)、江干區(qū)、西湖區(qū)、拱墅區(qū)、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)（濱江區(qū)）、經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)、西湖風(fēng)景名勝區(qū)所屬用人單位，其工傷職工的勞動能力鑒定工作由杭州市勞動能力鑒定委員會辦理；蕭山區(qū)、余杭區(qū)及五縣（市）用人單位工傷職工的勞動能力鑒定工作，由杭州市勞動能力鑒定委員會委托用人單位所在區(qū)、縣（市）勞動能力鑒定機(jī)構(gòu)辦理 。
五、自2013年1月1日起，用人單位應(yīng)當(dāng)為職工繳納工傷保險費(fèi)，并為職工補(bǔ)繳本通知下發(fā)前的工傷保險費(fèi)，職工發(fā)生工傷的按上進(jìn)規(guī)定執(zhí)行。
附件：浙江省人力資源和社會保障廳 浙江省財政廳 浙江省地方稅務(wù)局關(guān)于機(jī)關(guān)工作人員參加工傷保險有關(guān)問題的通知
杭州市人力資源和社會保障局
杭州市財政局
杭州市地方稅務(wù)局
2013年3月27日
