057187912305
工傷保險待遇標(biāo)準(zhǔn)（非法用工單位傷亡人員一次性賠償）
1 生活費
1.1 支付條件
1.1.1 職工或童工在非法用工主體受到事故傷害或者患職業(yè)病
1.1.1 在勞動能力鑒定之前進(jìn)行治療期間
1.2 支付主體
1.2.1 無營業(yè)執(zhí)照或者未經(jīng)依法登記、備案的單位以及被依法吊銷營業(yè)執(zhí)照或者撤銷登記、備案的單位。
1.3 計算方法
1.3.1 統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資÷30×治療天數(shù)
1.3.2 統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資=上年度非私營和私營單位就業(yè)人員加權(quán)平均工資÷12
1.4 法律依據(jù)
1.4.1 《工傷保險條例》“第六十六條 無營業(yè)執(zhí)照或者未經(jīng)依法登記、備案的單位以及被依法吊銷營業(yè)執(zhí)照或者撤銷登記、備案的單位的職工受到事故傷害或者患職業(yè)病的，由該單位向傷殘職工或者死亡職工的近親屬給予一次性賠償，賠償標(biāo)準(zhǔn)不得低于本條例規(guī)定的工傷保險待遇；用人單位不得使用童工，用人單位使用童工造成童工傷殘、死亡的，由該單位向童工或者童工的近親屬給予一次性賠償，賠償標(biāo)準(zhǔn)不得低于本條例規(guī)定的工傷保險待遇。具體辦法由國務(wù)院社會保險行政部門規(guī)定。
前款規(guī)定的傷殘職工或者死亡職工的近親屬就賠償數(shù)額與單位發(fā)生爭議的，以及前款規(guī)定的童工或者童工的近親屬就賠償數(shù)額與單位發(fā)生爭議的，按照處理勞動爭議的有關(guān)規(guī)定處理。”
1.4.2 《非法用工單位傷亡人員一次性賠償辦法》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第9號）“第四條 職工或童工受到事故傷害或者患職業(yè)病，在勞動能力鑒定之前進(jìn)行治療期間的生活費按照統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)確定，醫(yī)療費、護(hù)理費、住院期間的伙食補(bǔ)助費以及所需的交通費等費用按照《工傷保險條例》規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和范圍確定，并全部由傷殘職工或童工所在單位支付。”
1.4.3 《浙江省人民政府辦公廳關(guān)于工傷保險省級統(tǒng)籌的實施意見》（浙政辦發(fā)〔2023〕62號）“4.統(tǒng)一工傷保險待遇支付標(biāo)準(zhǔn)。按照國家和省規(guī)定的項目及標(biāo)準(zhǔn)按時足額支付工傷保險待遇。工傷職工住院治療或康復(fù)期間的伙食補(bǔ)助費、轉(zhuǎn)外治療或康復(fù)所需交通食宿費等待遇支付標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格按照《浙江省工傷保險條例》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。全省統(tǒng)一輔助器具配置范圍和標(biāo)準(zhǔn)，相關(guān)范圍和標(biāo)準(zhǔn)由省人力社保廳另行制定。工傷保險待遇中涉及以統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為計發(fā)基數(shù)的，統(tǒng)一按上年度全省非私營和私營單位就業(yè)人員加權(quán)平均工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。針對工程建設(shè)項目工資收入分配特點，對相關(guān)工傷保險待遇中難以按本人工資作為計發(fā)基數(shù)的，適當(dāng)參照全省上年度職工平均工資作為計發(fā)基數(shù)。”
1.4.4 《浙江省人力資源和社會保障廳 浙江省財政廳 浙江省統(tǒng)計局 浙江省醫(yī)療保障局 國家稅務(wù)總局浙江省稅務(wù)局關(guān)于公布社會保險有關(guān)基數(shù)的通知》（浙人社發(fā)〔2021〕54號）“2020年浙江省非私營和私營單位就業(yè)人員加權(quán)平均工資為79133元。”
1.4.5 《浙江省人力資源和社會保障廳 浙江省財政廳 浙江省統(tǒng)計局 浙江省醫(yī)療保障局 國家稅務(wù)總局浙江省稅務(wù)局關(guān)于公布2022年社會保險有關(guān)基數(shù)的通知》（浙人社發(fā)〔2022〕86號）“2021年浙江省非私營和私營單位就業(yè)人員加權(quán)平均工資為89240元。”
1.4.6 《浙江省人力資源和社會保障廳 浙江省財政廳 浙江省統(tǒng)計局 浙江省醫(yī)療保障局 國家稅務(wù)總局浙江省稅務(wù)局關(guān)于公布2023年社會保險有關(guān)基數(shù)的通知》（浙人社發(fā)〔2023〕60號）“2022年浙江省非私營和私營單位就業(yè)人員加權(quán)平均工資為96237元。“
2 醫(yī)療費
2.1 支付條件
2.1.1 職工或童工在非法用工主體受到事故傷害或者患職業(yè)病
2.1.2 在醫(yī)療機(jī)構(gòu)治療因工傷引發(fā)的疾病
2.2 支付主體
2.2.1 無營業(yè)執(zhí)照或者未經(jīng)依法登記、備案的單位以及被依法吊銷營業(yè)執(zhí)照或者撤銷登記、備案的單位。
2.3 計算方法
2.3.1 工傷保險診療項目目錄
2.3.2 工傷保險藥品目錄
2.3.3 工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)
2.4 法律依據(jù)
2.4.1 《工傷保險條例》“第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。
職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。
治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險基金支付。工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，由國務(wù)院社會保險行政部門會同國務(wù)院衛(wèi)生行政部門、食品藥品監(jiān)督管理部門等部門規(guī)定。
職工住院治療工傷的伙食補(bǔ)助費，以及經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明，報經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付，基金支付的具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。
工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病，不享受工傷醫(yī)療待遇，按照基本醫(yī)療保險辦法處理。
工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行工傷康復(fù)的費用，符合規(guī)定的，從工傷保險基金支付。”
2.4.2 《工傷保險條例》“第三十一條 社會保險行政部門作出認(rèn)定為工傷的決定后發(fā)生行政復(fù)議、行政訴訟的，行政復(fù)議和行政訴訟期間不停止支付工傷職工治療工傷的醫(yī)療費用。
2.4.3 《工傷保險條例》“第三十三條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。
停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認(rèn)，可以適當(dāng)延長，但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后，停發(fā)原待遇，按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。”
2.4.4 《浙江省工傷保險條例》“第二十三條 工傷職工進(jìn)行治療和康復(fù)，按照國家和省的有關(guān)規(guī)定享受工傷醫(yī)療和工傷康復(fù)待遇。”
3 護(hù)理費
3.1 支付條件
3.1.1 事故、意外、傷害、職業(yè)病等被社會保險行政部門認(rèn)定為工傷或者疾病等被社會保險行政部門視同工傷
3.1.2 停工留薪期內(nèi)需要護(hù)理的
3.2 支付主體
3.2.1 無營業(yè)執(zhí)照或者未經(jīng)依法登記、備案的單位以及被依法吊銷營業(yè)執(zhí)照或者撤銷登記、備案的單位。
3.3 計算明細(xì)
3.3.1 護(hù)理時上年度全省職工月平均工資÷30×護(hù)理人數(shù)×住院期間和出院后護(hù)理天數(shù)
3.3.2 上年度全省職工月平均工資=上年度非私營和私營單位就業(yè)人員加權(quán)平均工資÷12
3.3.3 護(hù)理天數(shù)，以住院天數(shù)、康復(fù)天數(shù)、住院出院護(hù)理證明、鑒定意見等綜合確定。
3.4 法律依據(jù)
3.4.1 《工傷保險條例》“第三十三條第三款 生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的，由所在單位負(fù)責(zé)。”
3.4.2 《浙江省工傷保險條例》“第二十五條 生活不能自理的工傷職工在停工留薪期內(nèi)需要護(hù)理的，由用人單位負(fù)責(zé)；其近親屬同意護(hù)理的，月護(hù)理費由用人單位按照不低于上年度全省職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)支付。”
3.4.3 《浙江省人力資源和社會保障廳 浙江省財政廳 浙江省統(tǒng)計局 浙江省醫(yī)療保障局 國家稅務(wù)總局浙江省稅務(wù)局關(guān)于公布社會保險有關(guān)基數(shù)的通知》（浙人社發(fā)〔2021〕54號）“2020年浙江省非私營和私營單位就業(yè)人員加權(quán)平均工資為79133元。”
3.4.4 《浙江省人力資源和社會保障廳 浙江省財政廳 浙江省統(tǒng)計局 浙江省醫(yī)療保障局 國家稅務(wù)總局浙江省稅務(wù)局關(guān)于公布2022年社會保險有關(guān)基數(shù)的通知》（浙人社發(fā)〔2022〕86號）“2021年浙江省非私營和私營單位就業(yè)人員加權(quán)平均工資為89240元。”
3.4.5 《浙江省人力資源和社會保障廳 浙江省財政廳 浙江省統(tǒng)計局 浙江省醫(yī)療保障局 國家稅務(wù)總局浙江省稅務(wù)局關(guān)于公布2023年社會保險有關(guān)基數(shù)的通知》（浙人社發(fā)〔2023〕60號）“2022年浙江省非私營和私營單位就業(yè)人員加權(quán)平均工資為96237元。“
4 住院伙食補(bǔ)助費
4.1 支付條件
4.1.1 事故、意外、傷害、職業(yè)病等被社會保險行政部門認(rèn)定為工傷或者疾病等被社會保險行政部門視同工傷
4.1.2 工傷職工住院進(jìn)行治療或者康復(fù)期間
4.2 支付主體
4.2.1 無營業(yè)執(zhí)照或者未經(jīng)依法登記、備案的單位以及被依法吊銷營業(yè)執(zhí)照或者撤銷登記、備案的單位。
4.3 計算方法
4.3.1 浙江省月最低工資標(biāo)準(zhǔn)二檔×35%÷30×住院或者康復(fù)天數(shù)
4.3.2 計算到元，元以下見分進(jìn)元。
4.4 法律依據(jù)
4.4.1 《工傷保險條例》“第三十條第五款 職工住院治療工傷的伙食補(bǔ)助費，從工傷保險基金支付，基金支付的具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。”
4.4.2 《浙江省工傷保險條例》“第二十四條第一款 工傷職工住院進(jìn)行治療或者康復(fù)期間的伙食補(bǔ)助費，按照當(dāng)?shù)刈畹凸べY百分之三十五的標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)住院期間的實際天數(shù)計算確定。”
4.4.3 《浙江省人力資源和社會保障廳 浙江省財政廳關(guān)于統(tǒng)一全省部分工傷保險待遇標(biāo)準(zhǔn)的通知》（浙人社發(fā)〔2023〕65號）“一、關(guān)于住院伙食補(bǔ)助費 《浙江省工傷保險條例》規(guī)定，工傷職工住院進(jìn)行治療和康復(fù)期間的伙食補(bǔ)助費，按照當(dāng)?shù)刈畹凸べY百分之三十五的標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)住院期間的實際天數(shù)確定。實施工傷保險省級統(tǒng)籌后，每日住院伙食補(bǔ)助費標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一為按照浙江省月最低工資標(biāo)準(zhǔn)二檔的百分之三十五除以30日確定，計算到元，元以下見分進(jìn)元。”
4.4.4 《浙江省人民政府關(guān)于調(diào)整全省最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》（浙政發(fā)〔2021〕22號）“從2021年8月1日起，將我省最低月工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為2280元、2070元、1840元三檔”
4.4.5 《浙江省人民政府關(guān)于調(diào)整全省最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》（浙政發(fā)〔2024〕3號）“一、月最低工資標(biāo)準(zhǔn)。第一檔2490元、第二檔2260元、第三檔2010元。
二、非全日制工作的最低小時工資標(biāo)準(zhǔn)。第一檔24元、第二檔22元、第三檔20元。
三、調(diào)整后的最低工資標(biāo)準(zhǔn)自2024年1月1日起執(zhí)行，《浙江省人民政府關(guān)于調(diào)整全省最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》（浙政發(fā)〔2021〕22號）同時廢止。“
5 交通、食宿費用
5.1 支付條件
5.1.1 事故、意外、傷害、職業(yè)病等被社會保險行政部門認(rèn)定為工傷或者疾病等被社會保險行政部門視同工傷
5.1.2 需要經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明報社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意
5.1.3 工傷職工到本市、縣以外地區(qū)進(jìn)行治療或者康復(fù)的
5.2 支付主體
5.2.1 工傷保險基金
5.2.2 未參加工傷保險的用人單位（勞務(wù)派遣單位）*
5.3 計算明細(xì)
5.3.1 依照“杭政函〔2011〕99號文件”執(zhí)行
5.3.2 依照“浙人社發(fā)〔2023〕65號文件”執(zhí)行
5.4 法律依據(jù)
5.4.1 《工傷保險條例》“第三十條第五款 報經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付，基金支付的具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。”
5.4.2 《浙江省工傷保險條例》“第二十四條第二款 經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明，報市、縣社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意，工傷職工到本市、縣以外地區(qū)進(jìn)行治療或者康復(fù)的，其所需的交通、食宿費，按照當(dāng)?shù)貦C(jī)關(guān)單位一般工作人員差旅費標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。”
5.4.3 《關(guān)于公布杭州市職工工傷住院治療期間伙食補(bǔ)助費交通食宿費支付標(biāo)準(zhǔn)的通知》（杭政函〔2011〕99號）“二、交通食宿費標(biāo)準(zhǔn)
1. 交通費為工傷職工從統(tǒng)籌地區(qū)至就醫(yī)所在地往返乘坐交通工具所產(chǎn)生的費用。工傷職工可選擇乘坐火車（硬臥或硬座、動車二等座、高鐵二等座）、輪船（三等艙）、客運汽車、公共汽車、軌道交通以及事先經(jīng)統(tǒng)籌地區(qū)社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)同意乘坐的其他交通工具，按憑據(jù)據(jù)實報銷交通費。
2. 食宿費為工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)途中所產(chǎn)生的伙食費和住宿費。在規(guī)定時間（一般不超過3天）、規(guī)定限額（伙食費每人每天50元、住宿費每天200元）內(nèi)按憑據(jù)據(jù)實報銷食宿費。”
5.3.4.4 《浙江省人力資源和社會保障廳 浙江省財政廳關(guān)于統(tǒng)一全省部分工傷保險待遇標(biāo)準(zhǔn)的通知》（浙人社發(fā)〔2023〕65號）“二、關(guān)于異地就醫(yī)交通食宿費 《浙江省工傷保險條例》規(guī)定，經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明，報市、縣社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意，工傷職工到本市、縣以外地區(qū)進(jìn)行治療或者康復(fù)的，其所需的交通、食宿費按照當(dāng)?shù)貦C(jī)關(guān)單位一般工作人員差旅費標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。實施工傷保險省級統(tǒng)籌后，“當(dāng)?shù)貦C(jī)關(guān)單位一般工作人員差旅費標(biāo)準(zhǔn)”應(yīng)統(tǒng)一按照浙江省財政廳關(guān)于機(jī)關(guān)單位一般工作人員差旅費有關(guān)規(guī)定確定，往返途中各限支付一日。“
6 一次性賠償金
6.1 支付條件
6.1.1 無營業(yè)執(zhí)照或者未經(jīng)依法登記、備案的單位以及被依法吊銷營業(yè)執(zhí)照或者撤銷登記、備案的單位受到事故傷害或者患職業(yè)病的職工，或者用人單位使用童工造成的傷殘、死亡童工。
6.1.2 勞動功能障礙程度被鑒定為一級至十級傷殘，或者受到事故傷害或者患職業(yè)病造成死亡
6.2 支付主體
6.2.1 無營業(yè)執(zhí)照或者未經(jīng)依法登記、備案的單位以及被依法吊銷營業(yè)執(zhí)照或者撤銷登記、備案的單位。
6.3 計算方法
6.3.1 一級傷殘：統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工年平均工資×16倍
6.3.2 二級傷殘：統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工年平均工資×14倍
6.3.3 三級傷殘：統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工年平均工資×12倍
6.3.4 四級傷殘：統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工年平均工資×10倍
6.3.5 五級傷殘：統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工年平均工資×8倍
6.3.6 六級傷殘：統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工年平均工資×6倍
6.3.7 七級傷殘：統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工年平均工資×4倍
6.3.8 八級傷殘：統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工年平均工資×3倍
6.3.9 九級傷殘：統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工年平均工資×2倍
6.3.10 十級傷殘：統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工年平均工資×1倍
6.3.11 統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工年平均工資=上年度全省非私營和私營單位就業(yè)人員加權(quán)平均工資
6.3.12 死亡：上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入×20倍
6.3.13 2021年全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入47412元
6.3.14 2022年全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入49283元
6.3.15 2023年全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入51821元
6.4 法律依據(jù)
6.4.1 《非法用工單位傷亡人員一次性賠償辦法》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第9號）“第五條 一次性賠償金按照以下標(biāo)準(zhǔn)支付：
一級傷殘的為賠償基數(shù)的16倍，二級傷殘的為賠償基數(shù)的14倍，三級傷殘的為賠償基數(shù)的12倍，四級傷殘的為賠償基數(shù)的10倍，五級傷殘的為賠償基數(shù)的8倍，六級傷殘的為賠償基數(shù)的6倍，七級傷殘的為賠償基數(shù)的4倍，八級傷殘的為賠償基數(shù)的3倍，九級傷殘的為賠償基數(shù)的2倍，十級傷殘的為賠償基數(shù)的1倍。
前款所稱賠償基數(shù)，是指單位所在工傷保險統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工年平均工資。
第六條 受到事故傷害或者患職業(yè)病造成死亡的，按照上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍支付一次性賠償金，并按照上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的10倍一次性支付喪葬補(bǔ)助等其他賠償金。”
6.4.2 《浙江省人民政府辦公廳關(guān)于工傷保險省級統(tǒng)籌的實施意見》（浙政辦發(fā)〔2023〕62號）“4.統(tǒng)一工傷保險待遇支付標(biāo)準(zhǔn)。按照國家和省規(guī)定的項目及標(biāo)準(zhǔn)按時足額支付工傷保險待遇。工傷職工住院治療或康復(fù)期間的伙食補(bǔ)助費、轉(zhuǎn)外治療或康復(fù)所需交通食宿費等待遇支付標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格按照《浙江省工傷保險條例》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。全省統(tǒng)一輔助器具配置范圍和標(biāo)準(zhǔn)，相關(guān)范圍和標(biāo)準(zhǔn)由省人力社保廳另行制定。工傷保險待遇中涉及以統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為計發(fā)基數(shù)的，統(tǒng)一按上年度全省非私營和私營單位就業(yè)人員加權(quán)平均工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。針對工程建設(shè)項目工資收入分配特點，對相關(guān)工傷保險待遇中難以按本人工資作為計發(fā)基數(shù)的，適當(dāng)參照全省上年度職工平均工資作為計發(fā)基數(shù)。”
6.4.3 《浙江省人力資源和社會保障廳 浙江省財政廳 浙江省統(tǒng)計局 浙江省醫(yī)療保障局 國家稅務(wù)總局浙江省稅務(wù)局關(guān)于公布社會保險有關(guān)基數(shù)的通知》（浙人社發(fā)〔2021〕54號）“2020年浙江省非私營和私營單位就業(yè)人員加權(quán)平均工資為79133元。”
6.4.4 《浙江省人力資源和社會保障廳 浙江省財政廳 浙江省統(tǒng)計局 浙江省醫(yī)療保障局 國家稅務(wù)總局浙江省稅務(wù)局關(guān)于公布2022年社會保險有關(guān)基數(shù)的通知》（浙人社發(fā)〔2022〕86號）“2021年浙江省非私營和私營單位就業(yè)人員加權(quán)平均工資為89240元。”
6.4.5 《浙江省人力資源和社會保障廳 浙江省財政廳 浙江省統(tǒng)計局 浙江省醫(yī)療保障局 國家稅務(wù)總局浙江省稅務(wù)局關(guān)于公布2023年社會保險有關(guān)基數(shù)的通知》（浙人社發(fā)〔2023〕60號）“2022年浙江省非私營和私營單位就業(yè)人員加權(quán)平均工資為96237元。“
7 喪葬補(bǔ)助等其他賠償金
7.1 支付條件
7.1.1 無營業(yè)執(zhí)照或者未經(jīng)依法登記、備案的單位以及被依法吊銷營業(yè)執(zhí)照或者撤銷登記、備案的單位受到事故傷害或者患職業(yè)病的職工，或者用人單位使用童工造成的傷殘、死亡童工。
7.1.2 受到事故傷害或者患職業(yè)病造成死亡
7.2 支付主體
7.2.1 無營業(yè)執(zhí)照或者未經(jīng)依法登記、備案的單位以及被依法吊銷營業(yè)執(zhí)照或者撤銷登記、備案的單位。
7.3 計算方法
7.3.1 上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入×10倍
7.3.2 2021年全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入47412元
7.3.3 2022年全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入49283元
7.3.4 2023年全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入51821元
7.4 法律依據(jù)
7.4.1 《非法用工單位傷亡人員一次性賠償辦法》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第9號）“第五條 一次性賠償金按照以下標(biāo)準(zhǔn)支付：
一級傷殘的為賠償基數(shù)的16倍，二級傷殘的為賠償基數(shù)的14倍，三級傷殘的為賠償基數(shù)的12倍，四級傷殘的為賠償基數(shù)的10倍，五級傷殘的為賠償基數(shù)的8倍，六級傷殘的為賠償基數(shù)的6倍，七級傷殘的為賠償基數(shù)的4倍，八級傷殘的為賠償基數(shù)的3倍，九級傷殘的為賠償基數(shù)的2倍，十級傷殘的為賠償基數(shù)的1倍。
前款所稱賠償基數(shù)，是指單位所在工傷保險統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工年平均工資。
第六條 受到事故傷害或者患職業(yè)病造成死亡的，按照上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍支付一次性賠償金，并按照上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的10倍一次性支付喪葬補(bǔ)助等其他賠償金。”
7.4.2 《浙江省人民政府辦公廳關(guān)于工傷保險省級統(tǒng)籌的實施意見》（浙政辦發(fā)〔2023〕62號）“4.統(tǒng)一工傷保險待遇支付標(biāo)準(zhǔn)。按照國家和省規(guī)定的項目及標(biāo)準(zhǔn)按時足額支付工傷保險待遇。工傷職工住院治療或康復(fù)期間的伙食補(bǔ)助費、轉(zhuǎn)外治療或康復(fù)所需交通食宿費等待遇支付標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格按照《浙江省工傷保險條例》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。全省統(tǒng)一輔助器具配置范圍和標(biāo)準(zhǔn)，相關(guān)范圍和標(biāo)準(zhǔn)由省人力社保廳另行制定。工傷保險待遇中涉及以統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為計發(fā)基數(shù)的，統(tǒng)一按上年度全省非私營和私營單位就業(yè)人員加權(quán)平均工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。針對工程建設(shè)項目工資收入分配特點，對相關(guān)工傷保險待遇中難以按本人工資作為計發(fā)基數(shù)的，適當(dāng)參照全省上年度職工平均工資作為計發(fā)基數(shù)。”
7.4.3 《浙江省人力資源和社會保障廳 浙江省財政廳 浙江省統(tǒng)計局 浙江省醫(yī)療保障局 國家稅務(wù)總局浙江省稅務(wù)局關(guān)于公布社會保險有關(guān)基數(shù)的通知》（浙人社發(fā)〔2021〕54號）“2020年浙江省非私營和私營單位就業(yè)人員加權(quán)平均工資為79133元。”
7.4.4 《浙江省人力資源和社會保障廳 浙江省財政廳 浙江省統(tǒng)計局 浙江省醫(yī)療保障局 國家稅務(wù)總局浙江省稅務(wù)局關(guān)于公布2022年社會保險有關(guān)基數(shù)的通知》（浙人社發(fā)〔2022〕86號）“2021年浙江省非私營和私營單位就業(yè)人員加權(quán)平均工資為89240元。”
7.4.5 《浙江省人力資源和社會保障廳 浙江省財政廳 浙江省統(tǒng)計局 浙江省醫(yī)療保障局 國家稅務(wù)總局浙江省稅務(wù)局關(guān)于公布2023年社會保險有關(guān)基數(shù)的通知》（浙人社發(fā)〔2023〕60號）“2022年浙江省非私營和私營單位就業(yè)人員加權(quán)平均工資為96237元。“
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